A través de nuestro servicio de evaluaciones, evaluaremos aspectos como Competencias Laborales, Conocimientos Técnicos y Estilos de Personalidad.

Este servicio apunta de forma directa a el número de personas que nuestros clientes requieran evaluar, definiendo conjuntamente que pruebas definimos para aplicar

Según tus necesidades específicas.

¿Qué evaluamos?

Filtro Currícular Información Dura

Analizamos el CV de cada candidato y lo comparamos con el requerimiento de la vacante. Se analizan aspectos como experiencia, educación, aspiraciones salariales, idiomas, ubicación, preguntas filtro.

Evaluación de Conocimientos Analizamos Habilidades Duras

Escogemos dentro de 30 pruebas disponibles para analizar los conocimientos de los postulantes en:
Administración
Ventas
Comercial
Idiomas,
Ofimática
Marketing
Recursos Humanos
Programación,
Entre otras
El cliente puede entregarnos sus propias pruebas para aplicar

Evaluación de Competencias Laborales Analizamos Habilidades Blandas

Escogemos evaluar de entre 112 Competencias Laborales, agrupadas en 10 Categorías.

Actitudinales (16)
Administrativas (19)
Cognitivas (13)
Comerciales (9)
Comunicacionales (11)
Educacionales (4)
Emocionales (9)
Liderazgo (21)
Relacionales (7)
Valores (7)

. Evaluación de Competencias Laborales 35 Pruebas sin restricciones

Con Evaluar cuentas con 112 Competencias Laborales posibles de Evaluar en tus candidatos, a través de 35 Pruebas Psicométricas Disponibles sin restricciones

16 pruebas de Aptitudes

  • TR-Abstracto
  • TR-Mecánico
  • TR-Verbal
  • TR-Numérico
  • TR-Espacial
  • TA-Gramatical
  • TA-Ortografía
  • TA-Agilidad Mental
  • TBP-Presión
  • R-Matemático
  • R-Financiero
  • NV-Abstracto
  • R-Numérico
  • R-Lógico
  • R-Espacial
  • R-Verbal

Pruebas de Competencias Específicas

  • TD-Supervisión
  • TTC-Conductual
  • FPC-Comercial
  • ELI-Liderazgo

Pruebas de Personalidad

  • IP-18-Personalidad
  • BFP-10-Personalidad
  • IP-19 Personalidad
  • TPP-Tipos de Personalidad
  • IPCL-Personalidad

Pruebas de Inteligencia Emocional

  • EQ-24-Inteligencia Emocional

Pruebas de Inteligencia

  • Factor “G” D-Inteligencia
  • Factor “G” R-Inteligencia
  • Factor “G” W-Inteligencia

Video Entrevista Analiza Habilidades Blandas

Inicio

Configuramos hasta 3 preguntas claves que nos darán una primera impresión muy acertada de a quienes debemos citar a una ENTREVISTA PERSONAL

¿Qué pasa si no quedo seleccionado?

Reúnete con nosotros y analizaremos tus resultados y brechas identificadas

Según el análisis, armaremos un plan de reenfoque o nivelación.

Trabajaremos conjuntamente en tu reinserción laboral.

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Tendremos una conversación para conocernos. Te explicaremos lo que hacemos y resolvemos tus inquietudes.

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